P
Paulchen
AW: Namensvorschläge für Firma gesucht!
Ja, das geht schon in die richtige Richtung. Danke, ich brauch echt einfach mal Denkanstöße von außen. Kennt ihr das, wenn sich die Gedanken so "festgebissen" haben und man sich nur um die eigene Achse dreht?
Wir haben schon so coole Slogans für unsere Kunden gemacht und das ist ja eigentlich unser täglich Brot
aber irgendwie hakts gerade.
Ach so, noch was zu der 2-Mann-Agentur. Wir haben vor, gleichmäßig und "gesund" zu wachsen. Ich denke, so 10 - 15 Leute wären optimal, das ist die Größe, die man personaltechnisch und finanziell auch gut handeln kann. Mehr soll es nicht werden, wir wollen also weder Ogilvy noch den Freelancenr Konkurrenz sein. Wir arbeiten ja selber frei und merken, dass unsere Aufträge einfach wachsen und wir sie zu zweit (und mit einer dritten Grafikerin, die wir in Anspruch nehmen dürfen) bald nicht mehr schaffen werden. Denn uns selber ist wichtig, nicht eine 60 Stunden Woche zu haben, sondern eine gesunde Work-life-Balance für uns (und dann auch für die Angestellten) zu erzielen. Wir kennen sehr viele Mütter, die bestens qualifiziert sind und aber nur halbtags arbeiten können, ich denke, wir werden mit grosser Wahrscheinlichkeit genau so arbeiten (ohne Männer, mit Teilzeitmöglichkeiten etc.). Wir Beteiligten haben nämlich genau diese Probleme und gedenken, diese selbst zu lösen, wenn wir einfach nicht so angenommen werden in der Wirtschaft, wie wir es gern hätten:
Wir sind um/über 40
Wir sind hochqualifiziert (Hochschulstudium, 20 Jahre Erfahrung im Marketing und Design)
Wir können nicht fulltime arbeiten, weil wir Kinder haben, die noch unsere Anwesenheit benötigen
Wir arbeiten gerne und sind auch "Teilzeit-workoholics"
Wir haben ein gutes Netzwerk aller Zulieferanten (*haha* auch da alles Frauen, wenn ich es mir überlege)
Ich muss dann eh meinen Teilzeitjob als Marketingfrau demnächst abgeben, das passt dann echt gar nicht mehr (vielleicht hab ich auch Glück und mein Chef gibt mir die Aufträge dann mit!)
Katja
Ja, das geht schon in die richtige Richtung. Danke, ich brauch echt einfach mal Denkanstöße von außen. Kennt ihr das, wenn sich die Gedanken so "festgebissen" haben und man sich nur um die eigene Achse dreht?
Wir haben schon so coole Slogans für unsere Kunden gemacht und das ist ja eigentlich unser täglich Brot
aber irgendwie hakts gerade.Ach so, noch was zu der 2-Mann-Agentur. Wir haben vor, gleichmäßig und "gesund" zu wachsen. Ich denke, so 10 - 15 Leute wären optimal, das ist die Größe, die man personaltechnisch und finanziell auch gut handeln kann. Mehr soll es nicht werden, wir wollen also weder Ogilvy noch den Freelancenr Konkurrenz sein. Wir arbeiten ja selber frei und merken, dass unsere Aufträge einfach wachsen und wir sie zu zweit (und mit einer dritten Grafikerin, die wir in Anspruch nehmen dürfen) bald nicht mehr schaffen werden. Denn uns selber ist wichtig, nicht eine 60 Stunden Woche zu haben, sondern eine gesunde Work-life-Balance für uns (und dann auch für die Angestellten) zu erzielen. Wir kennen sehr viele Mütter, die bestens qualifiziert sind und aber nur halbtags arbeiten können, ich denke, wir werden mit grosser Wahrscheinlichkeit genau so arbeiten (ohne Männer, mit Teilzeitmöglichkeiten etc.). Wir Beteiligten haben nämlich genau diese Probleme und gedenken, diese selbst zu lösen, wenn wir einfach nicht so angenommen werden in der Wirtschaft, wie wir es gern hätten:
Wir sind um/über 40
Wir sind hochqualifiziert (Hochschulstudium, 20 Jahre Erfahrung im Marketing und Design)
Wir können nicht fulltime arbeiten, weil wir Kinder haben, die noch unsere Anwesenheit benötigen
Wir arbeiten gerne und sind auch "Teilzeit-workoholics"
Wir haben ein gutes Netzwerk aller Zulieferanten (*haha* auch da alles Frauen, wenn ich es mir überlege)
Ich muss dann eh meinen Teilzeitjob als Marketingfrau demnächst abgeben, das passt dann echt gar nicht mehr (vielleicht hab ich auch Glück und mein Chef gibt mir die Aufträge dann mit!)
Katja
